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納得!社会保険の事務手続き

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改正雇用保険法⑤ 常用就職支度手当の給付率引き上げおよび支給対象者の拡大

就職困難者な方(障害のある方等)で再就職し、一定の要件を満たしている場合に支給される「常用就職支度手当」の給付率が、30%から40%に引き上げられました。


また、支給対象者を拡大し、再就職した日において40歳未満で、かつ、同一の事業主に雇用対象の一般被保険者として一定期間継続して雇用されたことがない方等が対象となりました。


再就職した日が平成21年3月31日から平成24年3月31日までの間である方が対象となります。


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